Devolucion ISR Empleados Activos

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Tengo unos empleados que en el IR13 les salio un saldo a favor del 2016, pero su sueldo por lo general no esta sujeto a retención de ISR, me pregunto si es posible guardar ese saldo a favor para usarlo a futuro cuando su sueldo supere la exención, osea si no se expira?

Y en otro orden para los empleados inactivos que les sale saldo a favor, tengo algun deber de gestionarle la devolucion o de informarles?
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Lian Ureña

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Publicado Hace 1 año

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EYAA, Employee

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Respuesta oficial
El saldo a favor de los asalariados generado en el IR-13 debe ser otorgado de la siguiente manera, según sea el caso:

Cuando los empleados se encuentran laborando

1.Si han laborado el año completo, debe compensar el saldo a favor a los empleados cuyo salario se encuentre sujeto a la retención del Impuesto Sobre la Renta (ISR) mensualmente con las futuras retenciones hasta que se agote, insertando dicho saldo como una novedad en la TSS.
2.Reembolsar el saldo a favor a aquellos empleados cuyo salario mensual no está sujeto a retención del ISR, previa autorización por parte de la DGII. Posteriormente podrá solicitar el crédito del valor devuelto, el cual será aplicado en su declaración de IR-3. 

Para empleados que cambiaron de empleador

En estos casos, el o los empleado(s) deben solicitar la compensación del saldo a favor generado en el IR-13 del empleador anterior. Con la autorización otorgada, el nuevo empleador podrá compensar el saldo a favor generado en el antiguo con las futuras retenciones hasta que se agote, insertando dicho saldo como una novedad en la TSS.
 
Para empleados que  no están laborando (desempleados)
 
En estos casos, el o los empleado(s) deben solicitar, de manera independiente, el reembolso del saldo a favor generado en el IR-13 de su último empleador.

Importante: Los empleados que presentan IR-18, IR-1 y PSI-1 no generarán saldo a favor en el IR-13, por lo que  se mostrarán con saldo cero en dicha declaración.